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Erfolg = Führung und die Bereitschaft zur Veränderung


Wir unterstützen Sie bei Ihrer Entwicklung von Führungskräften/Projektleitern und der Realisierung von Veränderungsprojekten mit unserem ganzheitlichen Beratungs- und Führungsverständnis.

Aktuelle Anforderungen an Unternehmen und Führung:

  • Das wirtschaftliche Umfeld wird agiler und kurzfristiger
  • Die Leistungserbringung benötigt zunehmend die Kombination unterschiedlicher Expertisen und widersprüchliche Anforderungen müssen gelöst werden
  • Die Führungsarbeit und Führungswirkung wird somit immer mehr zu einer Teamleistung. Führung wird anspruchsvoller und die Aufgaben an Führungskräfte immer komplexer

Beratung und Führung

Mit unserem ganzheitlichen Beratungs- und Führungsverständnis begleiten wir Führungsteams in ihren Entstehungs- und Entwicklungsprozessen!

Wir entwickeln mit unseren Kunden:
  • Die passende Form der Steuerung durch geeignete Führungs- und Steuerungssysteme
  • Führungswerte und Führungsgrundsätze, die echte Orientierung fördern
  • Einen passenden Auswahlprozess für Führungskräfte

Wir verwenden keine Lösungen von der Stange – in enger Zusammenarbeit mit Ihnen entwickeln wir maßgeschneiderte Beratungsprozesse in einem kreativen Prozess. Einen starken Fokus legen wir dabei auf die Umsetzung und Ihre Ansprüche.

Näheres erfahren Sie auch unter der Rubrik Beratung und Führung.

Management auf Zeit und Führung

Für Unternehmen ist es punktuell sinnvoll sich externer Managementressourcen zu bedienen. Interim-Management ist dabei die Lösung.

Ihr Nutzen:
  • Entlastung der Organisation sowie anderer Führungskräfte
  • Zielfokussierte und konzentrierte Abwicklung spezieller Aufgaben
  • Zunahme der Erfolgsquote durch klare Zielformulierung und Erfolgsmessung

Wir übernehmen Verantwortung für Business Development, Sanierungsmanagement, Aufbau neuer Geschäftsfelder, Ihren Anforderungen entsprechend.

Näheres erfahren Sie auch unter der Rubrik Management auf Zeit und Führung.

Weiterbildung und Führung

Wir bieten maßgeschneiderte Seminare Lehrgänge/Entwicklungsprogramme je nach Zielgruppe:
  • Von Beiräten, Geschäftsführungen, Abteilungsleiter bis hin zu Teamleiter und Vorarbeiter haben wir die passende Lösung
  • Wir adaptieren unsere Methodik und Inhalte je nach Zielgruppe, vom Kurzworkshop bis hin zum Lehrgang
  • Unsere ganzheitliche Betrachtung der Führungsaufgaben und das Fördern der Entwicklung von Führungspersönlichkeit erhöht die Wirkung

Zentraler Erfolgsfaktor der Führung ist das Besinnen auf die eigene Person und ihre Kompetenzen.

Näheres erfahren Sie auch unter der Rubrik Weiterbildung und Führung. Unsere Seminare zum Thema Führung finden Sie unter Seminare zu Führung & Projektmanagement.

Coaching und Führung

Führungskräfte brauchen Austausch und Feedback – nur so kann Entwicklung stattfinden. Deswegen bieten wir unterschiedliche Coaching-Formate an.

Wir begleiten Führungskräfte im Rahmen von Coachings in unterschiedlichen Phasen - hier einige Beispiele:
  • Coaching: Übernahme der Führungsrolle – die ersten 100 Tage
  • Reorganisation und Neuausrichtung von Bereichen und Lösen von Schnittstellen und Ablaufthemen
  • Persönliche Entwicklung, Coaching zur Prophylaxe von Erschöpfungsständen und Coaching zum lösen von inneren Widersprüchen

Für Top-Management bieten wir besondere Coaching-Themen wie Strategiebearbeitung, Fragen des Wachstums und der Steuerung des eigenen Unternehmens und Gestaltung des Zusammenspiels mit Aufsichtsräten und Verwaltungsräten an.

Näheres erfahren Sie auch unter der Rubrik Coaching und Führung.

...eine Auswahl unserer Seminare zu Führung

Führungsverantwortung wahrnehmen
  • Sie entwickeln Ihren eigenen Führungsstil und wenden Führungsinstrumente situationsgerecht und erfolgreich an
  • Sie können sich in herausfordernden Situationen sicher bewegen. Dabei treffen Sie wichtige Entscheidungen und involvieren Ihre MitarbeiterInnen
  • Kurz gesagt: Sie erhöhen Ihre Führungskompetenz
Führungsstärke entwickeln
  • Sie erarbeiten Ihre eigenen Wertvorstellungen und Antriebsfeder. Dadurch werden Sie klarer in Ihrer Wirkung – ein Beitrag zur Erhöhung Ihrer Führungskompetenz
  • Stärken Sie Führungswirksamkeit indem Sie sich stärken
Expertenwerkstatt für Führungskräfte
  • Mit diesem Seminar erhöhen Sie Ihre eigene Lösungsfähigkeit mittels umfassender Auseinandersetzung mit sich selbst
  • Sie erweitern die Fähigkeit zum vernetzten Denken
  • Ein Austausch mit Experten und Trainern fördert neue Herangehensweisen und steigert die Selbstmotivation
Finden Sie weitere Seminare unter der Rubrik Seminare für Führung & Projektmanagement.

Weitere Informationen zu Führung finden Sie auf unseren Seiten zu BERATUNG & FÜHRUNG, MANAGEMENTAUF ZEIT & FÜHRUNG, WEITERBILDUNG & FÜHRUNG, COACHING & FÜHRUNG sowie SEMINARE & FÜHRUNG!

Gerne beraten wir Sie zu Seminaren, Weiterbildungen, Beratung und Management auf Zeit in einem unverbindlichen Erstgespräch.

Wir freuen uns auf Ihre Anfrage!
Ihr dieBasis Team



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